郑同学2020-05-16 12:06:31
郑同学老师你好，IV A, Case 8, 题目问的是这些即将离职的员工是否可以respond to RFP。如果代表新的东家来回复肯定是违规的，但是这时候他们并没有离职，如果这时候代表现任雇主完成这个response to RFP应该没有任何问题吧，也算是履行在目前这家公司的义务。
回答（1）
Chris Lan2020-05-18 11:04:18
Chris Lan同学你好
只要在这个公司一天，就要体现对雇主的忠诚。还没离职前，为新公司做RFP是不行的，为现雇主做RFP是可以的。
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