张同学2024-07-17 15:57:06
张同学关于compensation的说法为什么不对呢，答案中说任何compensation都需要得到雇主的书面同意，是这样吗，记得是大额的compensation才需要雇主书面同意。哪些是需要雇主书面同意，哪些是告知雇主就行，哪些是必须事前告知雇主呢
回答（1）
Vincent2024-07-20 17:48:38
Vincent你好
同学和把additioanl compensation和独立客户性中的礼物混起来了。
对于额外报酬，需要获得雇主的事先的书面同意，任何金额都需要。
对于收到客户的礼物，如果是感谢我们工作成果，视为小费，可以收，需要知会雇主，可以收之前知会，也可以收之后。
但如果这份礼物是用来影响我们判断的，不是纯感谢，那就不行。一定不能收，和雇主同不同意没关系，雇主同意也不能收，因为这伤害了其他客户的利益。
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