151****21132021-08-09 22:48:15
不对啊,这难道不是算激励机制吗?不是说incentive协会是允许的吗?
回答(1)
Danyi2021-08-10 15:45:47
└(^o^)┘同学你好,
允许的前提是要披露给雇主并且得到书面许可。
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但这难道不影响独立客观性吗?因为这一定会涉及到事前拿好处呀,可这又只是一种reward,我不是很understand
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这里说的是事后的报酬additional compensation,事后才能拿到的报酬只要披露了就不违反独立客观性。
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这不是propose to代表事情承诺吗?
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这只是提议,就相当于主人公未来will有可能会得到,事后的意思
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那我事前如果知道了我干的好会有这份奖励岂不是一样会影响我的独立客观性吗?那我为了这个奖励不一样会产生优待这个clients的情况吗?但这样不就算违规了吗,为什么协会又会去允许这样的行为
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那我岂不是只要披露了并且written consent了就可以为了这份所谓additional compensation去进行一个特别的优待而违反了fair dealing吗?
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这里默认披露了并且得到了雇主的书面许可就不违反独立客观性。这个问题雇主会进行考虑的,如果给了书面许可,就表述并不违反。如果评估下来有违反独立客观性的可能,那么雇主自然不会给书面许可。
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