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这题在他接受工作之前询问律师了,说这文件侵犯人权,那不就意味着文件无效么?
同学你好。一方面,ethics要求遵从更严格的要求。再者,当事人已经和前雇主签署了非竞业协议了,那么就应该遵守。现在当事人违反了之前的诺言,所以他的行为并不恰当。
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